有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
(🦁)
有(💌)哪些(🔺)日剧让你(🏧)眼前(🦁)一(👭)亮
日(rì )剧(😈)很很厉害的一点(👑)是能深(shēn )挖人(🔫)性(💷)探讨(♒)普通人的喜怒哀(āi )乐1海王
导演胜者(🤚)即(🌝)是正义金子文(wén )纪土井(🏣)裕(📏)泰石井康晴
演的(de )暗金丑岛君新垣结(😫)衣星野源大谷亮平(píng )
看点食草工科(kē )男呆(dāi )萌美少女(👜)实验(🍂)的方法契(qì )约婚姻的也(🛷)非常有趣单身狗(gǒu )被散了很多(duō(💙) )狗(gǒu )粮新垣结衣(🖋)根本就是(shì )太萌片尾舞蹈(💁)太(🎨)(tà(🚆)i )逗了(🗼)
2海王(🚸)
导演(yǎn )海王(wáng )福泽克雄棚泽孝义田中健太
古装(🗒)电影(yǐng )堺雅(🛸)人上户(🥘)(hù )彩香(💣)川照之
看点(diǎn )跟啪啪啪(🆕)一样霓虹(🌕)人比(🎃)较喜欢(huā(🔍)n )前戏十(shí )足(🐯)然后在一瞬(🌐)间再次爆发每集前(qián )30分钟都无比压抑剧情一(yī )环扣一环紧(🐔)张(zhāng )到(🥄)(dào )不(👜)行到结果(guǒ(📀) )十(💧)几分钟热血(xuè )励志形状(🤒)怪(guài )异(yì )打着鸡血(🔗)堺雅(yǎ )人香川照之等许(📉)多(🚢)优质叔(📅)出演电(🥉)影的银行(🦋)家(🦊)们气质不(🐭)凡最(🕶)后大结局反正挺要什么不(📵)是现实的BOSS们相互妥协炮(pào )灰的(de )仅有少年热血小(xiǎo )喽(🚆)啰
3逃避虽(👜)(suī )可耻但有用
导演(🐗)松(sōng )冈锭司山下敦弘及(🤭)川(🏹)(chuān )拓(tuò )郎
主(🚬)演小(xiǎo )林(lí(🙇)n )薰须藤理彩(😶)田(tián )畑智子
看点(💂)在每个深夜(🦈)边缘(🛺)人被(🌜)美食彻底(dǐ )治(😾)(zhì )愈即便(🍭)是普通人获得依旧有故(gù(🦖) )事台词如(rú(😺) )散文版优美动人(🎿)小林薰大(dà(❇) )叔气质浓烈(🥍)
4半泽直树
导演石(shí )川淳(🎼)一城(⏳)宝秀则(♏)西坂瑞城编剧古泽良太
演的堺雅(🥓)人(📦)新垣结衣冈田(📘)(tián )将(jiāng )生
看点毒(dú )舌大叔和呆萌(méng )少女组(👑)合最好(📎)搭(dā )配还(hái )挺好玩(wán )吉高由里子贱萌怪新(xī(🐟)n )垣(🍊)结(🗃)衣正义(yì(👯) )感十足且乖(👉)(guāi )诉讼中的笑点(diǎn )很多却能直接导致人陷入深思末(🧚)凉子御姐范真棒熟透(🧚)的水蜜桃
5深夜食(shí )堂
导演山口雅俊川村泰祐
主演山(shān )田(tián )孝之片(😹)濑那奈矢部享(👽)佑
看(kàn )点(diǎ(🎷)n )从(😙)高(🖨)利贷角度看计(🚙)划(huá )理财(🕙)的重要性欲望是把刀能(✨)伤人也能伤己连高(🖋)利(🅿)贷也能拍得热(👓)血街(🤫)灯还真啧(⏸)
小米10涨价后销(🥢)量却(🍳)(què )很好是(🔃)因为以前太便
大米(🚎)白(bái )面(⬅)天天吃也得腻换个口味十年前有人说(🔆)腾讯和阿里(📂)抵(dǐ )不上(shà(🍎)ng )一个百度
百度未一(yī )跃而(ér )起(🆘)(qǐ )陆(lù )奇已离场后进入到百度(💨)486天后(hòu )工作狂陆(💜)奇(🙏)只不过(😸)个人和家(💰)庭的(🆘)原(🧘)因由李彦宏在(zài )5月18日下(xià )午发(🤧)(fā )出的内(nè(🏅)i )部邮件中下(xià(🕔) )达命令(🆕)从今年(😻)7月起不再(zà(🛑)i )一职百度集团总裁兼首席运营(🤫)(yíng )官
这位李彦宏亲自来(lái )从硅谷这边请慰(📫)籍(🥘)着(🧢)百度转(zhuǎn )型(㊗)厚(hò(🕰)u )望(🕙)的明星职业(yè )经理人在百度(🌏)AllinAI大战略拐向(xià(🔓)ng )中途倒是(shì )在(zài )公司内外也打胜(😆)了个(gè )人口碑的时刻突然之间取走对百度实(shí )际(jì )业(🚄)务(wù )的管理权
虽说(shuō )李彦(yàn )宏(🤯)称陆奇将再任职集团公司的副董事长以(🐣)这个身份一直(🤨)送回百度但(🚩)(dàn )很多这更(🚤)像是越描越黑
百度(🕞)员工的群早(🎚)就炸(zhà )开觉(👭)着副董事长那是个(🤭)虚(🐙)职(🎎)先缓存一(🆒)下(📨)下一步就走了
虚(💓)职的(🈷)分析(✅)不虚从百度新的管理班(🌹)(bān )子(zǐ(🐃) )和权力架构不不自然出(🥡)去陆(lù )奇取回了全(quán )都所有(🕯)(yǒu )的权力
据百度内(🔦)部(bù(🕋) )邮件百度(🏰)(dù )主(zhǔ )要业务部门(🛅)负(👄)责人张亚勤向海龙(🤾)王海(🕠)峰朱光等人将(🥋)再向李彦宏做了汇(🐒)报(🐱)李彦(yàn )宏在5月18日的内(👭)部邮件中(zhōng )同时宣布王(📁)海峰成功(💚)进阶(🚣)为百(🥧)度公(gōng )司高(gā(🛅)o )级(jí(🙅) )副总裁并(🔬)再(🔇)继(👩)续职务AI技术(shù(😪) )平(pí(🔌)ng )台(🚂)体系AIG总负(🐉)责人况且AI的两大事(🏂)业群(qún )智能驾驶(🏙)事(🗓)业群组(⛲)IDG总经理李(🔦)震宇投向张亚(🧜)勤如实(🎂)汇(📦)报(🛎)景(jǐng )鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理一职(zhí )未来一段时(🏦)间里(😨)直接向(🛹)李彦宏汇报情况
到(dào )现在为止(🚴)张亚勤向海龙(⛩)王海峰朱光均向陆奇领导(🍄)报告(gào )且陆奇最最看重(chóng )的两项AI业务的出口智(🍑)能生(🏕)活事(💞)(shì(🎐) )业群(👧)(qún )组SLG和智能驾(🥀)驶事业(🕕)(yè(🙄) )群(qún )组(🙋)IDG均(♊)由(🎇)陆奇真(zhēn )接亲(🧒)自挂(guà(🎅) )帅任(♉)总经理(🥢)正因如此职业经(jī(🀄)ng )理人(🌼)陆奇(⛪)被如(rú(👋) )果说是(🌪)少见的除开(🚮)李彦宏外居然还能在百(bǎi )度总帅大权的人
此行(🐖)人事变动并不(🏦)代(🕌)表百度的直(➡)接掌舵权(quán )恢复又回(huí )到李(📅)彦(♌)宏手上后者(♋)而(🎑)且在移(✝)(yí )动端时代对(🔵)公司战略可以确定的游移不(🏗)(bú )定在管理能力上令一些(💁)内部员工失去(💪)了信心(xī(🌆)n )
与此同时(🎟)(shí )陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马东敏的三角权力结构李彦(🗻)宏主(zhǔ )抓信息流(liú )广告业(💧)务(🙄)陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦(🌩)宏夫人马东(dōng )敏(🕘)抓投(tóu )资(🌘)(zī )什么在表(🕑)面(miàn )上看来比较稳定地保留(liú )了(😷)一(🐌)年多(duō )然后(🍠)完全崩坍
陆(lù(〽) )奇在百(bǎi )度掌权的(😖)四百多天里百度的股价比起他入职时之初修为提升(shēng )了将近60但百(🍘)(bǎi )度与阿里(🌮)腾讯(🦄)市值依然差出一个(🏻)数量级(⬇)与今日头条的竞争远未(wè(💧)i )结束后(🎂)随着(zhe )陆奇(🧛)的离去(🔷)百度下重注的AllinAI战(🚉)略更是前路渺茫
1举刀的陆奇(🎚)和百度的斗(✉)争(zhēng )
陆(💘)奇慢慢退出(chū )百度的消息公元前16世纪在4月底(🌿)再到脉脉曝(🚨)出消息一团团时陆(🉑)奇本(🏉)人还(hái )在参加上海车展外表(biǎo )看来精(jīng )神焕发甚至(🐝)于(yú )他(🤨)刚刚(🖊)开放(fàng )了新一期新风会(📨)的考试报(bào )名(míng )这(🥇)是陆奇(🏦)创(🚋)(chuàng )始的不(🤭)定期(🐈)检(🚄)查跟百度员工继(jì(🌩) )续讨论公司方向和业(🏙)务的(🏵)内部会议
这些都让百(🕛)度基层(🤸)员工对此那两个爆料十分(fèn )不(🏎)屑甚(shèn )至还怀疑是(shì )竞争对(🦑)手蓄意释放出谣言在百(⬛)度(🆒)能(🗡)发财报前一(yī )日(🤕)拉低(dī(📋) )百度股价
李彦宏今天的(✊)内部信(🗑)(xìn )难比(🗻)(bǐ )登天一枚(méi )炸弹感觉公司刚(gāng )稍微有点垂死还(🤰)得不行呀一(👍)位百度员工对(🤠)36氪(kè )说
一位百度(👈)内部(⏸)知情(qíng )人士对36氪谈起过陆奇的离职与同百度(dù )搜索系(🍴)高管的政治斗争无关上(🔂)列人士称陆奇(qí(🎖) )曾对百度搜索部门可以(yǐ )表(🦂)示就是为(wéi )了百度的(de )名声(🎉)(shēng )估(🔡)计(💕)坚(jiān )定的杀掉(🆚)特定垂直(zhí(📆) )行业的竞(🎲)价排(pái )名广(🔈)告这应(yīng )该不(🔖)会有什么东西太大(dà )问题只会(huì )有收入上的影响但陆奇的主张遇(yù(🥎) )到了四(sì(⬜) )位(🤡)百度高管的联合抵制(🏹)终(zhōng )于的(de )结(jié )果(🍹)是陆奇慢慢(🍠)退出百度的权力核心
3月份百度(😗)刚情(⭕)况了一(🕠)次(🦃)人(🤣)事变动李叫兽百度贴吧事业部总经(🚄)理胡(hú )玥(🐜)百度地图事业(yè )部(🤪)总经理李东旻搜索广告高级总监鲁(🧀)(lǔ )鹏俊内容服务平台总经理屠(tú )静等(😰)多位中层员工离职
最近(🎏)(jìn )的(🍨)传言(🎍)是(shì )百度多年的现金(jīn )流基础大搜索(🦄)业务(🚐)(wù )负(fù )责(🍻)人(rén )向海龙(🐏)在(zài )场的不少(shǎo )百度核心业(yè )务管理者(zhě )毕竟并没有受重视一定要拿到资(🤤)源有(yǒu )离职意(yì )向
重新回(🐫)顾陆奇直接进入(rù )百度之初(🎖)百度还陷在200亿投入(🎖)O2O大战(🕒)(zhàn )的泥潭(🥣)转型AI战略(🗾)(luè )尚(shàng )就(👽)没清晰的思路(lù )股价一(👷)度降至161欧元(😴)滑(👾)下(🏠)到BAT阵营的(de )边缘
陆奇直接进(🖤)入百度后正式确立的战(🥖)略是Allin人工智能(🧢)做Feed流的(de )战(🤵)略主航(há(😣)ng )道按照手机百度重(🙆)现移动(👏)搜索的(de )地(🔙)位并攻占内容市场(📢)这些看(🦋)重(⛱)百度百科百(🔜)度(🤞)地图(💬)百度账(🈷)号(✊)这(zhè )类(🍶)优势业务(♒)
渐(🙋)渐而去(qù )的(✅)是以医(yī )疗事(shì )业部为首的大(dà )举进(🏝)犯被裁撤与(yǔ )AI核心(xīn )战略没什么关系的不能贡献足够(🏾)利润的部门都遭遇考核和裁撤说是这与马东敏的思(🚯)路完美契合举刀是媒体(tǐ )对陆奇(qí )之于百度业务(🧥)的(de )评价
今天慢(➕)慢(mà(🐹)n )退出权(quán )力核心的人成了陆奇本人(❄)
他把别人都斗走了(le )然后再自己走(👏)了一位(wèi )逼(bī )近百度的人(🐻)士(shì )赞叹(🏦)
2陆奇和百度(dù )的文化
2017年1月(🈯)陆奇组建百度的(📇)(de )第(dì )一(📲)场(🌸)媒体(🥈)沟(🍖)通会上李彦宏(hóng )向外界详细介绍陆奇
在百度(🆑)内部有(🎍)很多(🏦)(duō )关(guān )於陆奇的传言比如说他(🔍)工作站了(✍)起(💳)(qǐ )来(lái )像台机器每隔一(yī )天只(🎣)睡4个小(xiǎo )时两点一线在公司和长期性(🚙)下榻的酒店间穿行又例如他(tā )做事(🏔)(shì )亲力亲为(🥦)相(xiàng )当透测哪怕重新(👅)啊(ā )设(🏺)计了全公司的周(zhō(🦅)u )报风格(gé )统一好(🦊)第一段写(🤣)什么第(dì(👟) )二(🥙)段写(😌)什么他也会(😞)解除基层员工再邮箱他再讨(⏪)(tǎo )论问题(🍱)的邮件
这为陆奇赢得(dé )了(le )口(♊)碑
但令陆奇在内部我得到认(🎇)可的是他借着(zhe )再造百度企业文化的努力特(🤝)别(🚺)是打破(pò )百(💒)度(📑)网页从基层(🌩)到高层管理者(🅰)交流沟通阻塞(🕦)住的顽疾
不久前百度(📒)(dù )内部的官僚作(zuò )风人事斗争和(hé )个(🏍)别管(🍜)理层的私心(xīn )一度被可以(🌨)表示(⏲)一家巨(🕜)头企业文化中的顽疾
不(🐯)过Robin很(〰)厌恶官僚不过(🚋)他又比较(🔃)好适当(🦕)放权于外(🗂)(wài )边的这些人边沿的(🎂)那些人(📵)(rén )又(🎗)(yòu )跟(🙁)他也不是一条心也(yě )很(hěn )胡弄他即便(😪)他们很清(☝)(qīng )楚什么是对公(🍦)司(sī )必要的但(dà(🗿)n )的(de )确如此关心只在(🔌)乎做的事有没往上(🤠)汇(👩)(huì )报(bà(🌜)o )的时候好(hǎo )看点逼(bī )着基层员工挑活干
中高层(🚂)管理(lǐ )者(😔)的(🌛)这(🔐)样的(🚡)偏好结果(guǒ )会反应在绩效评(píng )定上(🐶)一名内部人士对36氪(🐾)可以表示(🍥)症结应该是(🎸)只考(🚺)虑到KPI实在不(🔢)行你(🏧)我以为以百度的技(🌆)术连不赚(👷)钱的垃圾(jī )广告帖(⛽)都灭不了他们都清楚只不过(guò )不安排好(hǎ(💴)o )人力去整治
以内种种(🕴)除了(🛥)魏泽西(xī )事件狂暴后百度的措手不及让李彦宏看起来好像像个(📕)高居高层又非(🧓)常好(🕒)蒙(🙆)蔽的CEO
一种观点是(shì )这也(yě )和Robin个(🤽)人的性格(🗞)或者(🌿)他是(shì )个(gè )重感情(🤣)的好人是个是个的技术(🉑)男(🔔)但他(tā )根(🤱)本不(🔈)不算个杰出的的(de )管理(lǐ )者(🤺)特(🌠)别是要羽翼未丰百(🏄)度这艘巳经有5万员工(gōng )的(🏚)大船
这那就(📖)是陆奇初入百度遇到(🈴)的(de )状况(kuàng )管理层(céng )最看重私利势力盘(🖍)根错(🗼)节(jiē )基(😖)层的的(💌)问题和意见(🚔)反(fǎn )馈不了高(⬛)层
因此陆奇(qí )开设(🎗)了新风向沟通交流会(😴)(huì(🌃) )这是(🍚)一个(🚃)定期跟员工交流的讨论会制度(⛵)每次来开一个半小时陆奇(📝)会请帖(〰)一位业务线大佬(🔶)亲自出面并在百度(🐙)内网和新风(🏺)会你(🚳)的留言区选出(🏳)最(zuì(🌟) )受员(🍥)工关(guān )注(🈂)的问(wèn )题在会上直(🔻)接反(🤺)驳
提(tí )问可能很刺耳例(🚯)如就(jiù )曾(céng )有员(🕜)工一点也(🕰)(yě )不(🤡)(bú )客气的(de )问(🕺)陆奇为(wéi )么百度的(🌹)产品都中规(guī )中距江(🤝)湖之远是对员(⚽)工更加不好算和(〽)亲身的体验的问题做一个(gè )新系统(tǒng )和程(🏑)序维护一个旧系统这对个人境界突破的价值几乎(hū )不一(🍤)样这倒致就(🐷)没人很乐意程(🍨)序维(🅾)护旧系统都愿(🐗)意去做新的这种(zhǒng )问题(tí(〰) )怎末(🏋)可以(🚖)解(📭)决
有时候只不过我们没法提(tí )出来解决(jué )方法但至(🚾)(zhì )多这些个(📛)问题让上面(🕞)的大佬看(🌐)到了就(📒)达到一定目的了一位百度员(📔)工其实相对于(🥁)百(bǎi )度(❔)历史(👫)上的管理层陆(lù(🉐) )奇表现出来出前所(suǒ )未有的强烈的坦率和不回避
过去这在(zài )百(🤘)度(dù )是不可想象(🚺)中的(de )
这在(🦁)百度(dù )内部带(🎧)走了一种印(🚒)象(🚯)一名普通员工想(xiǎng )同(🍎)COO陆奇联(📉)系(xì )有时(🐠)比(🛵)同总监级管理者(📬)交流更太容易放到其余大公司这是(🤧)个奇怪的现象
这让人(🐼)想(💾)起了(le )腾讯创始(shǐ )人马化(🏄)腾知(😠)乎用户和菜头(🏘)分享过(guò )一(yī )件事腾讯的(⚪)产(🌇)品线上有(yǒu )1700多个产品他参与其中(🎹)的(💄)蛮数量和(🎛)他回信(🎢)商讨产品(🍪)问(🎴)题相(💚)当祝生活基本上那是一个(🔟)PM和(💵)另一(🌑)个PM之间(📇)的切(🍞)磋切磋如果他被(🤧)你(♌)的(de )做法极(jí )大激荡Pony会立刻把(⏲)邮件升(🍏)级拖一堆VPGM从里面出来带动事(shì(👠) )情行进(jìn )
陆奇也会直接发基(🥐)层员工(👴)发邮箱他讨论问题(tí )的邮件趁机发(🎉)觉(jiào )刻意隐藏在百度(dù(📇) )的产品制(🖍)度和(🍋)运(👼)转(zhuǎn )细节中的隐疾毕竟害怕管理层不解释年(👏)轻用(🌗)(yò(⚽)ng )户的(de )需求他(😂)一(🎵)天玩各种App匿(nì(🐀) )名试用手机百度(🖇)邀请在百度内网中先发表见解的员工单聊
在最近的一次新风会上陆奇期(qī )刊等级半个(🏽)公司集(jí )团战(🕰)略巳经(jīng )都(🖱)(dōu )差(🏯)不多理顺了(🦐)但要(🌪)做的仍很多
3换了司机的高速列车
过去几年搜索广(💏)告在养肥了百度的同时也抹杀掉了这家(🍾)百度的(de )敏感度和(hé )锐气(🗒)陆(😋)奇给百度新找的(😎)路子(zǐ )是像Google一样(🙆)剪切粘(🥒)贴出一个都属于自(🕞)(zì )己的(de )AI时代的(🏘)安卓逃掉过度依(💈)赖广告的广告(gà(🧣)o )盈利模式在这套思(sī )路里(lǐ )DuerOS和(hé )Apollo是有用的落地(🗞)之(🛄)前(qián )出口
在(zà(⌚)i )2018年的(⛽)CES大会上陆奇半带欣慰地称百度(dù )AI尤其是Apollo的发展体现了中国速度但接下来(lái )人们打(🚻)听一(yī )下的(de )是高速行驶的到百度在突然换(⏩)了司机后会(❌)不会脱轨
在百度历史上产(😵)品或业务而且负责人离职后(🖊)而激起浪花的事时有发(♐)生了什么
如今指挥棒又返(💍)回到李(🧜)彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的(de )权力包括把陆(🚧)奇开(kāi )了头的变革再继(jì )续下(💂)去(🌾)(qù )
参(📩)照李(🧐)彦宏在(🔚)内部邮(👢)件中的规划以往(🚝)陆奇(qí )亲自跑(pǎ(🆗)o )带的两块核心的AI业务智能驾驶事(shì )业(👱)群(qún )组IDG总(🤰)经理李震宇(🦎)日后投向(🏗)张(📎)亚勤领导报告景鲲升任(💺)智能生活事业群(👢)(qú(🤮)n )组SLG总(zǒng )经理未来一段时(📱)间(🐴)里真接向李(🏨)彦宏(🌭)领导(〽)报告百度(dù )也许不会(🚠)会(huì )出现(🔘)第二个陆奇这样(yàng )的角色如今要注意精力放进百度(dù )Feed流(liú )上(shàng )的李(lǐ )彦宏恐怕会为智(😍)(zhì )能生活(huó )事业(yè )群组再寻(xún )找风一位高(⛲)层汇报者(zhě )
值得注(zhù )意的是(shì )上述(💝)事项内部邮件中达(🍯)到三分之(zhī )一的篇幅都比(🚸)(bǐ )较(❕)复杂到王海峰这次什么(📧)变化后此前职(zhí(💍) )务AI技术平台体系AIG总负(🅿)责人的(de )王海峰被任命(mìng )百(✉)度公司高(gāo )级副总裁
依据什么百度的官方(fāng )信王海峰2010年一并(🦉)加入(💩)百(bǎi )度几乎(🔚)在同一时(🔗)间为(🏍)公(gōng )司(🔫)创(🚉)(chuàng )建角(🍌)色了自然(rán )语言处理部互联网数据(⤵)研发(🧀)部推荐引(💟)擎(🔆)和个性化选择(🚹)部多(🛄)媒体(🍓)播放部图(tú )片搜索部语(yǔ(🐥) )音技术部等并曾担(🕢)(dān )任(🍌)(rèn )搜索公司副总经(jīng )理
在2017年3月吴(🌟)恩达因派系斗争(zhēng )远远离开百度后王海峰刚接(jiē )手了吴恩(♎)达此(cǐ(🗳) )前(👻)专门(mé(🍾)n )负责的百度研(🎻)究院下一(💃)界AIG总负(🍿)责人同时境(🎵)界突破为(wéi )Estaff成员而被(👷)可以表(👱)示百度AI派系(xì )上一波斗(⛹)争中的赢(⏩)家
一(🍧)位百度内(🌪)部(😾)人士(🛡)对36氪明说王海峰你(🏛)们负责的(de )AIG与景鲲(kūn )专(🎞)门负责的DuerOS之前的关系是(🚇)前(qián )者提(👇)供(🛩)底层(💗)技术后者共同(tóng )负责落地(🔐)后到(🕷)产品并可以使用(❗)前(qián )者的数据但(🍢)两个部门在长(🔟)期合作的同时也修真者的存在博弈AIG也在绝对(🦂)机密研(🌿)发自己的硬件机器人产品
陆奇离开(🆖)后AllinAI的百(🛄)度依旧是是需要一位(🌃)有能力禁(jì(🛑)n )锢(📊)几(🍀)块AI业(yè(👴) )务避免内斗不断(🧖)的管理(👳)者(💻)但这个(gè )人会不会(🆎)又(👦)出现从哪里来全是个未知数(👼)
陆奇退任百度总裁(🤺)和COO的(😋)消息(🖌)公告后百(bǎi )度今晚美股开盘(🦈)(pán )价格股(💢)价即暴跌约7
再(🐚)(zài )强(qiáng )势加(🚪)盟来一(yī(🕺) )位(wèi )陆奇也会(🚾)被(bè(🐺)i )斗走一位百度员工对未来(lái )的确积极乐观怀疑就(👌)算(🚧)跑来也招不来(lái )人
陆奇贡献的(de )486天像鲶鱼一样给(👶)了百度新的刺(cì )激但(🐮)百(bǎi )度(🎪)看来却(què(😀) )没给(gěi )这些外来(🍇)的(de )革命者充足的利用
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